X镇2025年上半年稳岗就业工作总结及下半年工作计划一、2025年上半年工作总结1.就业创业重点指标完成比例。截止到5月底，城镇登记失业人员就业指标255，完成148，完成指标的58％；空岗指标900，完成1520，完成指标的168％，单位服务户数35，完成41，完成指标的117％；新增农村劳动力就业参保指标190，完成68，完成指标的36％，困难人员就业指标100，完成43，完成指标的43％.2.夯实工作基础，就业创业工作稳步推进。做实做细基础工作，强化就业政策帮扶：一是加强劳动力技能培训做好农村劳动力管理。认真做好城乡劳动力职业指导及职业介绍工作，按时完成每月1篇职业指导案例撰写，1－6月份共提交6篇职业指导文件；二是落实就业帮扶，实现家门口就业。半年来服务劳动力人数2109人，每月做摸查，做好求职登记、岗位推荐、跟踪回访工作，上半年已就业445人；就困申请63人次，认定通过56人次；失业登记381人次，领取失业金256人次，领金期间养老保险增减业务256人次；本市农村劳动力增员15人，灵活就业减员91人，外阜延期续交1人，本市无档延期续缴26人，个人信息维护26人；在京永久居住外国人延期续交1人；灵活就业保险补贴正式申请71人，手工报销药费16人，灵活就业三个月未报告通知提醒260人次；公益性组织续签合同3人，新签合同5人，离职3人。3.搭建服务平台，提供大量优质就业机会。主动与辖区企业对接，免费提供岗位需求帮扶；服务单位户数指标35家，完成41家，完成117％；上半年共为52家企业推荐5232个岗位，组织线上线下招聘会5场，其中：3次线上，2次线下，特别是5月23日在X村召开的“X区百千工程暨生态涵养地区专场招聘会”，以“X联动促就业百千工程助发展”为主题，与X区联动，采用“现场招聘＋线上发布＋直播带岗”模式，为我镇及周边镇生态涵养区劳动力搭建就业平台。共吸纳28家企业，提供518个岗位，涵盖科技制造、现代服务、生态农业等领域，现场参会400余人次，现场初步达成意向180余人。二、2025年下半年工作初步安排上半年各项工作的顺利开展为后续工作奠定了稳固基础，下半年将以“改革提质年”主题活动为指引，坚持“便民、高效、规范”的服务理念，聚焦群众和企业办事的痛点、堵点、难点问题，通过深化体制机制改革、创新服务模式、强化数字赋能、优化队伍建设等举措，全面提升便民服务的质量和效率，打造群众满意服务环境，为镇域高质量发展提供有力支撑。1.聚力落实惠民就业政策，筑牢稳岗促就业坚实屏障。紧扣区人保局“民生为本”工作导向，锚定“一个中心目标”，围绕“两项核心任务”，聚焦“五个着力方向”，以“抓重点、补短板、强弱项”为突破路径，全力提升就业政策知晓率与服务便利度。坚持将促进高质量就业作为民生工作核心，持续优化服务体系，推动惠民政策精准落地，着力打造集政策宣传、技能培训、岗位对接于一体的就业创业服务生态。通过强化政策解读、简化办事流程、创新服务模式，构建起就业质量稳步攀升、政策落实精准高效、营商环境持续优化的“稳就业”工作新格局，切实保障本地区劳动力实现更加充分更高质量就业。2.完善流程夯实民生保障，精准培训搭建提升桥梁。一是不断完善经办流程，提升政策知晓率和享受便利度，将各项惠民政策落到实处，构建我镇就业质量稳步提升、就业政策落地落实，营商环境更加优化的“稳就业”工作格局。二是精准对接培训需求，年初开展就业群体技能培训意愿摸排，靶向制定培训计划。计划开设咖啡制作、消防中控、媒体运营等4期职业技能培训班，预计培训200人次。目前，首期消防中控、二期咖啡制作培训班已顺利举办，累计培训80余人；三期消防中控、四期新媒体运营、五期互联网营销师培训班已进入筹备阶段，将于下半年正式开班，持续为求职者赋能，助力实现家门口高质量就业。
