关于2023年党风廉政建设和反腐败工作要点（4篇）目录1.2023年党风廉政建设和反腐败工作要点22.2023年全区党风廉政建设和反腐败工作要点73.区机关事务管理局2023年度党风廉政建设和反腐败工作要点114.市审批服务管理局2023年度党风廉政建设和反腐败工作要点142023年党风廉政建设和反腐败工作要点为深入贯彻落实市纪委八届三次全会精神，纵深推进全面从严治党，为机关事务工作高质量发展提供坚强纪律保障,结合《中共遂宁市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组2023年工作要点》和我局党风廉政建设工作实际，制定本要点。一、深化政治引领，筑牢思想根基1.严守政治纪律和政治规矩。深入学习宣传贯彻党的二十大精神，持之以恒学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做到思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随，不折不扣贯彻落实中央决策部署。如实报告个人有关事项，自觉接受组织监督2.严肃党内攻治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实民主生活会、组织生活会、“三会课”、民主评议党员等制度，不断提高党内政治生活质量和水平加强对基层党支部规范化建设的督促指导。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，确保取得实实在在的成效。3.执行上级决策部署。专题学习习近平总书记对机关事务工作重要指示精神不少于1次，贯彻落实党的二十大和省委十二届二次全会、市委八届六次全会精神，坚决执行融入成渝地区双城经济圈建设、加快建设成渝中部现代化建设示范市和鲤电之都等重大决策部署，推进各项决策部署在机关事务领域落地生根，二、落实主体责任，推进全面从严治党4.落实党组主体责任。局党组作为全面从严治党的责任主体，坚持局党组理论学习中心组“第一议题”制度，年内学习习近平总书记关于党风廉政建设重要论述不少于2次。党组书记履行全面从严治党第一责任人职责，抓班子带队伍当好““领头雁””做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,年内专题研究部署从严治党工作至少2次，听取班子成员党风廉政工作汇报至少2次，与班子成员谈心谈话至少2次。5.落实班子成员“一岗双责”。班子成员根据分工履行党风廉政建设“一岗双责”，全年听取分管科室(中心)党风廉政建设情况汇报不少于4次，督促加强廉政风险防控。经常性与分管科室(中心)干部开展谈心谈话，每年不少于4次，强化正风肃纪压力传导，做好纪实留痕，确保落实有力、倒查有据6.落实科室(中心)负责人责任。各科室(中心)负责人为科室(中心)党风廉政建设第一责任人，要结合科室(中心)岗位职责，动态梳理完善廉政风险点，研究完善防范措施全年开展科室谈心谈话不少于4次，促使全体干部职工守好党风廉政“责任田”。严格落实科室(中心)负责人向派驻纪检监察组述责述廉制度。三、注重教育引导，强化日常监督7.持续深化反腐败斗争。保持严的基调不动摇，坚持“三不”一体推进，推动党员干部涵养浩然正气，自觉抵制歪风邪气。聚焦重点领域和关键环节,在国有资产管理方面,严格贯彻落实《行政事业性国有资产管理条例》和行政事业单位国有资产管理12个制度规范;在物资采购和项目实施方面，严格执行政府采购相关规定，对自行组织实施的采购，严格执行内控制度，坚持询价不少于3人，其中在编人员不少于1名，并实施造价预审、项目验收等程序，织密廉政风险防控网。8.深入开展廉政教育。制定会前学纪学法计划，组织党员干部学习贯彻党纪法规不少于12次。赴廉政警示教育基地等开展现场警示教育不少于1次，利用各类警示教育读本、影像资料、案件通报等经常性开展以案示警不少于4次。加强对年轻干部和编外干部的监督教育，开展专题警示教育不少于1次。9.积极开展日常监督。盯紧春节、中秋等重要时间节点，通过发送廉政信息等方式加强节前提醒。严格“三公”经费管理，强化财务报销监督检查，把廉政监督贯穿于日常。宣传推广廉洁文化，营造崇德尚廉、风清气正的良好氛围对发现的苗头性、倾向性问题要第一时间提醒，把问题消灭在萌芽状...
