区财政局2025年半年工作总结2025年上半年，在区委、区政府的坚强领导下，在上级财政部门的关心支持下，我局坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实中央、省、市、区各项决策部署，紧紧围绕全区经济社会发展大局，充分发挥财政职能作用，扎实做好各项财政工作。现将上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下：一、上半年工作总结（一）深入贯彻中央八项规定精神，筑牢思想作风防线。强化学习教育，提升思想认识。专题学习常态化。通过局党组理论学习中心组学习、全局干部职工大会、党支部主题党日等形式，组织全体干部职工深入学习中央八项规定及其实施细则精神，深刻领会其重大意义和丰富内涵，上半年共开展专题学习6次，确保全体干部职工在思想上、行动上同党中央保持高度一致。警示教育全覆盖。开展廉政警示教育活动，组织观看《永远吹冲锋号》等警示教育片，通报典型案例，用身边事教育身边人，引导干部职工自觉遵守廉洁自律各项规定，上半年共开展警示教育4次，受教育干部职工达xxx余人次。学习形式多样化。充分利用“学习强国”“财政干部教育在线”等平台，开展线上学习，让干部职工随时随地学习中央八项规定精神相关内容，营造了浓厚的学习氛围。完善制度建设，规范行为准则。修订完善制度。结合财政工作实际，对局内公务接待、公务用车、差旅费管理、办公用房管理等制度进行修订完善，进一步明确标准和流程，扎紧制度的“笼子”。建立长效机制。建立健全作风建设长效机制，将中央八项规定精神落实情况纳入干部职工年度考核和党风廉政建设责任制考核内容，确保制度刚性执行。加强制度宣传。组织全体干部职工认真学习修订后的制度，确保干部职工熟知制度内容，自觉遵守制度规定。严格监督检查，确保落实到位。开展自查自纠。定期组织各科室（单位）开展中央八项规定精神落实情况自查自纠，重点检查公务接待、公务用车、差旅费报销等方面存在的问题，上半年共开展自查自纠x次，发现问题x个，已全部整改到位。加强监督检查。成立作风建设监督检查组，不定期对干部职工工作纪律、作风建设等情况进行监督检查，对发现的问题及时进行提醒纠正，上半年共开展监督检查x次，提醒纠正问题xx余个。严肃执纪问责。对违反中央八项规定精神的行为，坚持“零容忍”，严肃追究相关人员的责任，形成了强大的震慑效应。（二）加强预算管理，提高财政资金使用效益。科学编制预算，增强预算刚性。提前谋划部署。在2025年预算编制工作中，提前谋划，早安排、早部署，按照“量入为出、收支平衡”的原则，科学合理编制预算，确保预算编制的科学性、准确性和完整性。细化预算编制。进一步细化预算项目，将预算资金分解到具体的项目和科目，提高预算的可执行性。同时，加强对项目预算的审核，确保项目预算真实、合理、可行。强化预算约束。严格执行经人大批准的预算，严禁超预算、无预算支出，增强预算的刚性约束。加强预算执行监控，加快预算支出进度。建立预算执行动态监控机制。通过财政一体化管理系统，实时监控预算执行情况，定期对预算支出进度进行分析和通报，及时发现和解决预算执行中存在的问题。加强部门沟通协调。加强与各预算单位的沟通协调，及时了解预算单位的资金使用需求和项目进展情况，帮助预算单位解决预算执行中遇到的困难和问题，加快预算支出进度。强化预算执行考核。将预算支出进度纳入各科室（单位）和预算单位的考核内容，对预算支出进度缓慢的科室（单位）和预算单位进行督促整改，确保预算支出进度达到预期目标。深化预算绩效管理，提高资金使用效率。扩大绩效管理范围。将绩效管理覆盖到所有财政资金，实现预算绩效管理全过程、全范围、全方位。上半年，对2024年度xxx万元以上的项目开展了绩效评价，评价资金规模达x亿元。完善绩效评价体系。建立健全绩效评价指标体系，根据不同项目的特点和目标，设置科学合理的绩效评价指标，提高绩效评价的科学性和客观性。强化绩效评价结果应用。将绩效评价结果作为预算安排、政策调整和改进管理的重要依据，对绩效评价结果优秀的项目，优先安排预算；对绩效评价结果较差的...
