2025年上半年司法局支部党建工作汇报：党建引领法治实践筑牢司法为民根基2025年上半年，我局党支部在上级党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实中央八项规定精神学习教育要求，以"党建红"引领"司法蓝"为主线，推动党建与业务深度融合，为法治建设高质量发展提供了坚强组织保障。现将半年来党建工作情况汇报如下：一、强化理论武装，夯实思想根基（一）深入开展中央八项规定精神学习教育按照党中央统一部署，自3月全国两会后至7月，我局党支部集中开展了深入贯彻中央八项规定精神学习教育。通过"三会一课"、专题研讨、警示教育等形式，组织党员干部系统学习习近平总书记关于加强作风建设的重要论述，全面总结党的十八大以来贯彻中央八项规定精神的成效经验。在学习教育中，我们突出问题导向，聚焦违规吃喝、形式主义、官僚主义等"四风"顽疾，组织全体党员对照检查，共查找出问题12项，制定整改措施15条。为确保学习教育取得实效，我们还开展了"以案四说"警示教育，剖析了近年来司法行政系统内违反中央八项规定精神的典型案例，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（二）创新理论学习方式方法为提升学习效果，我们积极探索创新理论学习方式。一方面，将"三会一课"搬入"实景课堂"，组织党员干部赴革命旧址、廉政教育基地开展现场教学，通过实地参观、情景体验等方式，增强学习的感染力和实效性。另一方面，充分利用新媒体平台，在微信公众号开设"每日一学"专栏，推送习近平法治思想、党史知识等内容，截至6月底，共推送学习内容120期，阅读量达3000余人次。此外，我们还建立了"党员学习积分制"，将理论学习与业务工作相结合，通过定期考核、通报排名等方式，激发党员学习积极性。上半年，党员干部平均参加集中学习12次，撰写心得体会20余篇，理论素养和政治站位得到显著提升。二、加强组织建设，提升党建质效（一）规范支部建设，强化组织功能我局党支部严格落实"三会一课"、主题党日、组织生活会等制度，上半年召开支委会6次、党员大会3次、党小组会12次，开展主题党日活动6次。为提升组织生活质量，我们创新开展了"主题党日+法治实践"活动，将组织生活与司法行政业务相结合，如在"4·15"全民国家安全教育日期间，组织党员深入社区开展法治宣传，取得了良好效果。同时，我们注重加强党员队伍建设，严格党员发展程序，上半年培养入党积极分子2名，确定发展对象1名。建立了"党员先锋岗"和"党员责任区"，引导党员在法治政府建设、公共法律服务等工作中发挥先锋模范作用。目前，我局已有80%的业务岗位设立了"党员先锋岗"，党员干部在重点工作中参与率达100%。（二）打造特色党建品牌，推动党建业务融合借鉴成县司法局"党建红+司法蓝"党建品牌建设经验，我局结合自身实际，打造了"法治先锋·服务为民"党建品牌，通过"党建+八大业务"模式，推动党建与司法行政工作深度融合。在"党建+行政复议"方面，我们建立健全行政复议各项工作制度，构建了行政复议"1246"工作机制，推进流程再造，落实行政复议权利告知和接待工作制度，将"最多跑一次"服务落到实处。上半年，共受理行政复议案件25件，办结20件，群众满意度达95%以上。在"党建+公共法律服务"方面，成立了招商引资企业法律服务中心，组织党员律师走访民营企业20家，召开企业经营管理人员座谈会5场，开展企业法律体检10次，为企业解答法律问题50余个，审查修订合同30余份。同时，依托党群服务阵地，将公共法律服务平台延伸至楼组、宅基，有效填补了基层法律服务"断层空白"。三、深化作风建设，践行为民宗旨（一）扎实开展"我为群众办实事"实践活动我局党支部以"党建+普法宣传"为抓手，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，组建了由党性强、业务精的党员构成的"法治宣讲团"，深入社区、学校、企业开展法治宣讲15场，受众达1000余人次。同时，结合"四百"大走访常态化、机制化，利用街镇、村居法律顾问等专业资源，对项目方案、政策决议等开展先期调研、合法性审查预防法律风险。在人民调解工作中，我们创新调解工作机制，充分发挥党员在...
