理论文章：抓融合使生产经营成为党建“试金石”在国有企业的发展进程中，党建工作与生产经营犹如车之两轮、鸟之双翼，相辅相成、缺一不可。党建工作为生产经营提供政治方向、思想动力和组织保障，而生产经营则是检验党建工作成效的重要“试金石”。将党建工作与生产经营深度融合，是新时代国有企业实现高质量发展的必然要求。通过抓好两者的融合，能够充分发挥党建工作的引领作用，推动生产经营目标的顺利实现，同时也能在生产经营实践中不断提升党建工作的质量和水平。一、生产经营成为党建“试金石”的重要意义（一）检验党建工作的实效性党建工作的成效不能仅仅停留在理论层面和文件上，而必须体现在实际工作中。生产经营是企业的中心工作，是创造经济效益和社会效益的关键环节。将生产经营作为党建工作的“试金石”，可以直观地检验党建工作是否能够为企业的生产经营提供有力支持，是否能够解决生产经营中的实际问题。如果党建工作能够促进企业生产效率的提高、产品质量的提升和市场竞争力的增强，就说明党建工作具有实效性；反之，则需要反思和改进党建工作的方式方法。（二）推动党建工作创新发展生产经营活动处于不断变化和发展之中，面临着各种新的挑战和问题。以生产经营为“试金石”，能够促使党建工作不断适应生产经营的需求，进行创新和改进。党建工作需要根据生产经营的实际情况，探索新的工作模式、方法和载体，提高党建工作的针对性和灵活性。例如，随着企业数字化转型的推进，党建工作可以借助互联网、大数据等技术手段，创新党员教育管理方式和党建活动形式，增强党建工作的吸引力和感染力。（三）增强党组织的凝聚力和战斗力在生产经营实践中，党组织和党员的作用能否得到充分发挥，是检验党组织凝聚力和战斗力的重要标准。当党建工作与生产经营深度融合时，党组织能够更好地团结和带领广大党员和职工，共同应对生产经营中的困难和挑战。在解决生产经营难题的过程中，党组织的凝聚力和战斗力将得到进一步增强，党员的先锋模范作用也将更加凸显。这不仅有利于推动生产经营工作的顺利开展，也有利于提升党组织在企业中的影响力和号召力。（四）促进企业的可持续发展企业的可持续发展离不开党建工作的引领和保障。通过将生产经营作为党建工作的“试金石”，可以确保党建工作紧密围绕企业的发展战略和生产经营目标开展，为企业的可持续发展提供坚实的政治基础和组织保障。党建工作可以引导企业树立正确的发展理念，坚持科学发展观，注重经济效益和社会效益的统一。同时，党建工作还可以加强企业的文化建设，培育企业精神，提高企业的软实力，为企业的可持续发展营造良好的内部环境和外部形象。二、抓融合的关键要点（一）思想融合：树立“一盘棋”理念1.加强理论学习组织党员干部和职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于国有企业改革发展和党建工作的重要论述。通过专题讲座、集中培训、线上学习等多种形式，提高他们对党建工作与生产经营融合重要性的认识，增强“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”的思想自觉和行动自觉。2.开展形势政策教育结合企业的生产经营实际，开展形势政策教育活动。向党员干部和职工宣传企业面临的市场形势、发展机遇和挑战，使他们明确企业的发展目标和任务。同时，引导他们正确认识党建工作与生产经营的关系，树立“一盘棋”的理念，将党建工作与生产经营工作同谋划、同部署、同落实。（二）组织融合：发挥党组织战斗堡垒作用1.优化党组织设置根据企业的组织架构和生产经营特点，合理调整党组织设置，确保党组织能够有效覆盖到企业的各个层级和业务领域。在生产一线建立党支部或党小组，加强对基层党员的教育管理和组织领导。同时，加强党组织与企业行政组织的协调配合，形成党建工作与生产经营相互促进的良好局面。2.加强党员队伍建设严格党员发展标准，注重在生产经营一线和关键岗位发展党员。加强对党员的日常教育管理，通过开展主题党日、党员培训、民主评议党员等活动，提高党员的党性修养和业务能力。建立党员先锋岗、党员责任区等制度，激励党员在生产经营中发挥先锋模范作用，成为生产经营的骨干力量。（三）...
