关于团队建设引领基层治理工作经验材料（6篇）x街道：党建引领固本强基多举措撬动基层治理大提升（1）今年来，x街道对标全市基层党建引领基层治理街（镇）质效评估工作细则和x区党建引领基层治理“双十”行动，有力推动主责主业和护航领航一体推进、到边到底和有形有效协同覆盖、基本基础和创新创优齐抓共管，党建引领基层治理取得新进展新成效，持续夯实基层治理“大底座”。一、建强组织体系，为基层治理减负提能增效街道党工委成立了由街道党工委书记任组长，相关分管领导任副组长，相关科室和社区任组员的基层党建引领基层治理工作小组，将司法所、派出所“两所”纳入工作小组，协同开展基层党建引领基层治理工作推进会x次，召开党建联席会议x余次，共同解决基层治理过程中存在的问题x余件。制定了《x街道基层党建引领基层治理质效评估工作细则》，形成任务分解表，健全“周调度，月总结，季评比，半年比武”推进机制，确保党建引领基层治理各项工作落地落实，打破街道与部门、社区、科室之间的职责壁垒，构建了“数据共享、优势互补、多方联动”的工作机制。着力做强街道党工委、做优社区“大党委”、做实网格党支部、做精楼栋党小组、做活党员中心户，把“网”越织越密。吸收社区各类组织党组织负责人、党员民警、党员志愿者等担任社区党委兼职委员，整合资源做好凝聚服务工作。二、完善高效联动，聚力攻坚的基层治理体系街道配强网格主体力量，由街道领导班子成员担任包挂社区的网格指导员，网格党支部书记担任网格长，社区工作者“定岗网格”担任专职网格员，从辖区党员、楼栋长、业委会成员、物业从业人员、居民代表、新就业群体中择优选配兼职网格员，将常年活跃在大街小巷的新群体新力量，由“管理变量”转化为“治理增量”。目前，街道专兼职网格员已达到x余名。整合志愿服务力量，将社区直管党员、报到党员等全部吸收到网格志愿者队伍当中，引导热心群众、行业人才、物业职工、新就业群体等积极参与，激发主人翁意识和奉献精神，今年来，累计解决居民矛盾纠纷x条，开展为民服务x余次。打造“红色熔炉四心讲堂”街道党校（党员教育中心）品牌，以提升党员能力素质为突破，积极探索党员教育新方式，有力推动党员教育培训工作上台阶、出实效、全覆盖。针对不同党员群众，街道和社区精心打造“帮教课堂”“指尖课堂”“家庭课堂”等特色学习载体，成立了一支x人的党课宣讲队伍，主要围绕基层党建、社区治理、党史教育等内容进行讲解，依托队伍累计开展理论学习培训x余场次，受教党员x余人次。同时，依托网格化治理，慰问帮扶老党员、困难党员x余人次，不断满足党员个性化、差异化的学习教育需求，切实提升全体党员思想政治意识围绕党的二十大精神和基层党建引领基层治理等重点内容街道邀请市委党校教授、x安明律师事务所等知名专家开展专题党课和培训会x余次。同时，街道坚持用“身边的人”讲“身边的事”，邀请辖区优秀党员代表、两新组织党代表、社区支部书记进行现场教学x次。辖区优秀两新组织党员丁姣荣获“x省劳动模范”“x榜样”“x好人”等荣誉称号，进一步激励辖区广大党员干部奋发拼搏、奋勇攀高。三、党建联建机制，聚力治理破难服务提质街道不断发挥“大党建”思维，加大与x省银保监局、市外办、市人社、区委宣传部、区统计局、区司法局、区妇联等“双报到”单位的共驻共建活动，按照年初签订的共建项目清单，在创建全国文明典范城市、辖区综合环境整治、打造国际化社区、提升居民综合素质等方面提供了有益支持，累计开展特色活动x余次。同时，依托共建单位资源优势，帮助街道和社区提升硬件水平，打造了德裕家园第一社区法治广场、x区新时代文明实践广场等，为社区居民提供了丰富的活动场所。街道依托商会、新联会平台组织各民主党派及无党派人士发挥热点优势，组织x家会员单位学习党的二十大精神，并开展心得交流x次，召开商会座谈会、政银企对接会等专题会议x余次，进一步拓宽了交流合作渠道，凝聚发展优势力量。德裕家园第二社区党委打造了“党盟共建同心社区”品牌，与盟省委常态化开展共建活动x次，实现了资源共享，优势互补的社区治理新格局。辖区两新...
