目录公司党委关于深入贯彻****规*精神学习教育查摆问题、集中整治情况的报告公司党委关于2025年上半年党委工作总结及下半年工作计划的报告公司党委关于深入贯彻****规*精神学习教育查摆问题、集中整治情况的报告县委学习教育工作专班：根据工作要求，现将**公司党委关于深入贯彻****规*精神学习教育查摆问题、集中整治情况报告如下。自学习教育工作开展以来，**公司党委坚决贯彻落实中央、省委、市委及县委的决策部署，将深入贯彻****规*精神作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重大政治任务。我们坚持高标准、严要求，以刀刃向内的勇气和自我革命的精神，扎实推进学习教育、问题查摆与集中整治各项工作，着力解决作风建设中的顽瘴痼疾，推动公司政治生态持续向好、发展环境不断优化。一、问题查摆整治情况公司党委始终坚持问题导向，将问题查摆与整改整治贯穿于学习教育全过程，通过“自己找、上级点、群众提、集体议”等多种方式，全面深入排查作风问题，建立台账、销号管理，确保整改见底见效。(一)主要做法与成效1.强化理论武装，筑牢思想堤坝。公司党委坚持将理论学习作为先导工程，通过党委理论学习中心组学习、举办专题读书班、开展主题党日活动等形式，组织全体党员干部深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和****规*精神及其实施细则。今年以来，累计开展中心组专题学习6次，举办党员干部作风建设培训班3期，覆盖85余人次。通过深学细悟，引导广大党员干部从思想深处认清作风问题的政治危害性，筑牢抵制歪风邪气的思想根基。2.坚持以上率下，发挥“头雁效应”。公司党委班子成员带头查摆问题、带头开展批评与自我批评、带头抓好整改落实。党委书记作为第一责任人，主持召开专题民主生活会和组织生活会，班子成员逐一进行对照检查，严肃认真地相互提出批评意见，真正做到“红脸出汗、排毒治病”。同时，建立党委委员包片联系基层党支部制度，深入一线督导检查，层层传导压力，推动作风建设责任落实到位。3.聚焦突出问题，开展专项整治。针对水务投资和工程建设领域的行业特点，我们聚焦违反****规*精神的突出问题，开展了系列专项整治行动。一是深化形式主义官僚主义整治。对公司各类会议、文件进行全面清理，精简会议数量15%,文件数量减少12%,会议时长平均压缩20分钟。建立“四不两直”调研制度，杜绝“经典路线”式调研。二是开展违规吃喝和收送礼品礼金专项整治。严格公务接待管理，建立接待审批制度，2024年公务接待费同比下降18%。加强重要节点监督，发送廉洁提醒短信126条次，营造风清气正环境。三是整治漠视群众利益问题。针对群众反映的供水服务问题，成立服务专班，开通24小时服务热线，累计解决群众用水诉求35项，推动3个滞后的农村安全饮水巩固提升工程全面完工，惠及沿线群众超过8000人，群众满意度测评达到98%以上。(二)领导班子问题查摆和集中整治情况改台账，明确了“路线图”和“时间表”。截至报告日，已完成整改34个，整改完成率达到94.4%。剩余2个问题(涉及需要长期坚持的作风锤炼)已制定长期改进计划，并正在持续推进中。通过整改，科级干部队伍的精神面貌、工作效能和纪律意识得到显著提升。(四)所辖基层党组织查摆问题和整改情况公司下辖3个基层党支部(机关党支部、工程建设党支部、城乡供水党支部)共查摆出在党建与业务融合不够紧密、党员教育管理不够严格、组织生活形式较为单一、作风建设抓得不够紧等方面问题9个。各党支部迅速行动，制定了详细的整改方案。通过创新主题党日形式、建立“党员先锋岗”、开展“我为群众办实事”等活动，有效激发了组织活力。截至目前，9个问题已完成整改8个，整改完成率88.9%。特别是工程建设党支部，通过将支部建在项目上，有效解决了党建工作与工程进度“两张皮”的问题，其“红色引擎助推绿色工程”的党建品牌在全县国企系统得到推广。二、存在的问题在肯定成绩的同时，我们清醒地认识到，对照中央和县委的高标准严要求，公司在问题查摆和集中整治工作中仍存在一些不容忽视的问题和薄弱环节，主要体现在以下几个方面：(一)问题查摆的深度和精准度有待提升虽然通过多种方式开展了...
