2025年八项规定精神学习教育问题清单及整治台账（8个问题）供参考八项规定精神学习教育问题清单及整治台账填报单位：联系人及电话：序号存在问题具体表现整改措施整改时限整改进展1主动担当作为意识还不够强①在参与多部门协作完成的工作时，面对工作中的矛盾困难，还存在等靠思想，被动抓落实多，主动干工作少，工作质效还不够好。②对于群众反映的个别矛盾问题，从长远的角度抓落实做得还不够好，导致有些问题虽然已经得到解决，但存在反复的隐患。①加强政治理论学习，积极参加各级组织的业务培训，不断提高政治素养和业务能力。②参与制定工作推进计划表，进一步细化工作清单，明确责任人、完成时限和有关要求，压实工作责任，带头抓好落实。③将群众反映的问题纳入个人承诺践诺清单，定期对问题解决情况进行回头看，确保已经解决的问题不再反弹。2025年〔...〕月〔...〕日正在整改，持续推进2文风会风改进还有差距。①在撰写工作总结、研讨发言等材料时，由于个人写作能力一般，有些材料层次还不够清晰，语言还不够凝练。②会议统筹不够科学，个别牵头组织的会议质效还不够好。③材料报送过度追求形式规范，在〔...〕等例会中要求所有汇报必须采用统一PPT模板，一定程度上增加了基层额外负担。①积极参加各级组织的公文写作培训，自觉向身边文笔出色的同事学习请教，不断提高公文写作水平。②按照“无明确议题不开会、无决策事项不开会、可合并议题必须合并”的原则，精简会议数量，做好会前筹划准备工作，提高会议质效。③结合5月份主题党日活动，在分管部门党支部组织开展一次“转作风、提效能、促发展”作风建设主题活动，持续优化工作流程，提高服务质效。2025年〔...〕月〔...〕日正在整改，持续推进3纠治形式主义还有差距①督查检查过度强调留痕管理，如，在〔...〕项目专题检查过程中，要求基层重复整理台账资料，导致大量时间耗费在形式化工作上。②电子化考核系统与纸质材料报送“双轨并行”，导致同一数据需多次重复填报，增加基层冗余工作量。①认真学习习近平总书记关于整治形式主义为基层减负的重要论述，深入学习领会中央《整治形式主义为基层减负若干规定》有关要求，不断提高思想认识。②用好数字化办公软件，推动开发“一键通”数据集成系统，整合安全生产、党建考核等〔...〕大类〔...〕项常规报表，实现数据自动抓取率超〔...〕%，压减填表时间〔...〕%。2025年〔...〕月〔...〕日正在整改，持续推进4宗旨意识树得不够牢。①回应职工关切还不够及时，对基层反映的突出问题跟踪解决还不够有力。例如，〔...〕家属区水电改造项目因协调不力，工期延误近〔...〕天，导致〔...〕余户职工生活不便。②调研走访过程中与中层干部谈得多，与一线员工面对面交流频次不足。如分管领域年度调研计划多集中在机关部门，生产车间走访覆盖率不足〔...〕%。③决策过程容易忽视基层意见，如，〔...〕年薪酬改革方案未充分听取职工代表建议，虽然最后通过召开〔...〕会议对相关方案进行了专题解读，但仍一定程度上引发了基层对政策公平性的质疑。①认真学习《〔...〕》，开展“群众路线教育实践月”活动，组织分管部门观看《焦裕禄》等专题纪录片〔...〕次，撰写《新时代国企群众工作方法论》学习心得。②扎实落实《领导干部基层联系点制度》，每月至少〔...〕天赴生产车间蹲点调研，在厂区设立“民情直通车”信箱，牵头督办职工反映的〔...〕类高频民生问题。③推动建立职代会提案“双反馈”机制（受理反馈+结果反馈），修订绩效考核方案时组织〔...〕轮职工代表座谈会，将群众满意度纳入部门考核指标体系。2025年〔...〕月〔...〕日正在整改，持续推进5在调研组织工作中存在形式化倾向，对基层真实情况掌握不全面①打造的特色调研点位数量较少，导致选择范围较小，存在固化倾向。如〔...〕示范园区半年内接待上级调研〔...〕次，导致基层单位疲于应对接待任务。②调研路线重复设计，如〔...〕智能化改造“经典线路”连续〔...〕年作为固定①系统学习习近平总书记于调查研究的重要论述，撰写《从“四下基层”看调研实效》心得体会，在〔...〕部门专题研讨会上明确“三不调研...
