区委书记在全区村两委换届工作动员部署会上的讲话同志们：今天，我们召开全区村“两委”换届工作动员部署会，主要任务是深入学习贯彻党中央和省市委关于换届工作的决策部署，对全区村“两委”换届工作进行全面动员、系统部署。这是全区基层政治生活中的一件大事，关乎党的执政根基稳固，关乎乡村振兴战略实施，关乎群众切身利益，意义重大、影响深远。全区上下务必以高度的政治责任感和历史使命感，全力以赴做好换届各项工作，确保换出好班子、好气象、好局面。下面，我讲几点意见。一、提高政治站位，深刻认识换届工作重大意义村“两委”是党在农村全部工作和战斗力的基础，是党联系农民群众的桥梁和纽带。做好这次换届工作，对于推动我区高质量发展，具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。（一）这是加强党的全面领导、巩固党的执政基础的必然要求。农村基层党组织是党在农村的战斗堡垒，村“两委”干部是党联系农民群众的直接执行者。这次换届是在全面贯彻党的二十大精神、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的关键时期进行的，必须把加强党的全面领导贯穿始终，选出政治过硬、本领高强、忠诚干净担当的好干部，配出结构优、功能强的好班子，切实增强基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把党的领导落实到农村工作的方方面面，不断巩固党在农村的执政基础。（二）这是全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的重要保障。乡村振兴，关键在人，关键在班子。当前，我区正处于推进乡村振兴、加快农业农村现代化的关键阶段，迫切需要一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。通过换届，把那些政治素质好、工作能力强、群众认可度高的优秀人才选进村“两委”班子，为乡村振兴提供坚强的组织保障和人才支撑，更好地团结带领广大农民群众投身乡村振兴伟大实践，推动农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足。（三）这是提升基层治理能力、维护农村和谐稳定的现实需要。基层治理是国家治理的基石。近年来，我区农村基层治理水平不断提升，但也存在一些问题和不足。做好村“两委”换届工作，选优配强村“两委”班子，加强基层组织建设，健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，提高基层治理能力，及时化解农村各类矛盾纠纷，维护农村社会和谐稳定，为全区高质量发展营造良好环境。二、把握关键环节，确保换届工作高标准高质量推进这次换届，时间紧、任务重、要求高，必须严格按照中央和省市委部署要求，紧扣关键环节，精心组织实施，确保换届工作平稳有序进行。（一）坚持党的领导，把牢正确方向。要把坚持党的领导贯穿换届工作全过程、各方面，充分发挥区委总揽全局、协调各方的领导作用，确保换届工作始终沿着正确方向推进。区委成立了换届工作领导小组，负责全区换届工作的组织领导和统筹协调。各镇（街道）党（工）委要切实履行主体责任，党（工）委书记要认真履行第一责任人职责，亲自抓、负总责。各相关部门要各司其职、密切配合，形成工作合力。要加强对换届工作的全程指导，建立健全区领导包镇（街道）、镇（街道）干部包村制度，确保每个村都有专人联系指导。（二）严格人选标准，选优配强班子。坚持德才兼备、以德为先，突出政治标准，把政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强，公道正派、廉洁自律，热心为群众服务的优秀人才选进村“两委”班子。严格落实“九不能”“五不宜”要求，坚决把不符合条件的人员挡在门外。拓宽选人视野，打破地域、身份、职业限制，注重从本村致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡大学毕业生退役军人、机关企事业单位退居二线或退休公职人员中选拔村“两委”干部。加大从优秀村党组织书记中招录公务员和事业编制人员力度，激励优秀人才扎根基层、干事创业。积极推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”，通过法定程序实现应挑尽挑。优化班子结构，注重选拔优秀年轻干部、妇女干部和少数民族干部，实现村“两委”班子年龄、学历“一降一升”目标。（三）严格依法依规，规范换届程序。换届工作政策性、程序性强，必须严格按照法律法规和政策规定组织实施，确保程序合法、过程公开...
